处理完这些琐事，她还要忙活默写的事儿呢。

有高科技不用，这就叫有苦硬吃了，邱玉玲直接安排上，并趁机子虚乌有了更多技术相关的知识点。

反正她编出去的是靠脑子带回来，哪怕多本糅杂到一些，找不到原着，也实属正常不是！

一个礼拜后，邱玉玲就收到了国资委和外贸部的联合奖励，薄薄的信封里，是两张汇款单，那张大面额的，有整整两千块！

“……特奖励邱玉玲同志民族大义，新时代新青年的社会责任，特此奖励两千元，以资鼓励……”

除此之外，还有一张小额的，上面说了，由外贸部承担了她出国之行的全部费用，邱玉玲看了一下，也是借机多给了，因为也有五百块呢。

这个钱能收，但她如今的社会地位，却不能随意的收。

邱玉玲喊来秦主任，让她把这笔钱用来当研发的奖励资金。

“厂长，这是上头给您个人的，您还是收下吧。”

邱玉玲笑她天真，却没有说出来，她收了也没什么，确实是她个人的，但她的一举一动，关注的人不止是武市这边。

上面给了她这些钱，一方面确实出于真心，另一方面也是一种政治考量，这就到她体现气度秀人品的时候了，此时不唱高调，何时唱？

她做了个制止的手势，“你说的我都明白，厂子里这几年大刀阔斧动静大，经费紧张，咱们的科研人员也都颇为辛苦，你带人拟个章程。

按照贡献，哪怕是个点子也有奖励，并且不分岗位，不论是高层还是工人，只要有想法能落地的，咱都不吝奖励，后续从厂里拨款，把这块儿形成一个良性循环……”

还是那句话，“集思广益才能博采众长、开拓思路。”

秦主任听明白了，“是，我这就安排。”

当天就拟了一批‘卓越’贡献研发名单递给了邱玉玲。

她大手一挥，签字画押，包括她自己，都得到了奖励，这钱拿出去转了一圈儿，又回来了，虽然只有一部分。

可是这个操作却意义非凡，不管国家是否承认这些人的努力和贡献，在枣花厂，他们都是功臣，值得尊敬的存在，再不是什么牛鬼蛇神了。

几个老头聚在一起唏嘘，他们当初没冲着结果来的，只是觉得与其在干校写‘回忆录’，不如出来做点儿实事，日子能过得快些，也省的都胡思乱想。

谁能想到有今天，他们又变成了受人尊敬的老教授。

一些成分不好的知青也是同感，他们非但没有受到打压和排挤，吃喝不愁，还能让他们发挥所长。

这一刻邱玉玲对他们来说，超越领导，形同伯乐。

工厂里科研部门的气氛愈发火热，一个个都敢想敢干，撸起袖子，谁也不让谁。

邱玉玲表示欣慰，要的就是这种效果。