客房部经理；石秀。

采购部经理；孟娇。

林小雨当了这些年副总，从来没有看到过如此清晰规整的工作报告，心里暗暗的为丁玉叫好。她提的这几个人都知道，只有杨晓云不清楚，应该是她提的那位战友吧。只要有能力，能够胜任这个职务也无不可。他只在后边写了一个“准”字。下边又写了一段批语；所用熟悉业务的服务员名单一并呈上。两日后即可通知他们做好准备，随时出发，在本地招收的服务员同时进行。

丁玉高兴，林总这雷厉风行的脾气真是领教了。两天就能把人调过来，但是我这儿虽然马上就要完工，起码还需要几天的时间才能做各项准备工作。

她突发奇想，可不可以给我这些人，全部安排到其他大酒店里免费实习，也为他们以后更好的提高业务水平打好基础。这样做领导应该不会反对，不仅锻炼了服务员和各部门经理进一步熟悉业务，也是一次相互学习的机会。比开业前的短期培训效果要好得多。

想到这儿，他又把自己的想法写到微信上转发给林总。

林小雨一看，这个丁玉行啊，真是个不按常理出牌的小妮子，想法好，值得推广！

她高兴的马上把想法又转发到丁玉的微信上。让她马上拟订服务员名单和新招服务员名单一起报上来，统一分配到各大酒店实习。

丁玉一看自己的想法马上就得到领导的认可，心里自然高兴。

但是这方面她还得让戴总再给他列出预选名单来，以便和辛玉玲的名单放在一起综合考虑。毕竟自己没有当过基层的店长经理，参加工作的时间也比较晚。

她马上发出一条短信；戴总安好，丁玉马上开始招工。集团内部派遣人员名单还请戴总帮我拟定。每个部门至少有一到两个熟悉大酒店工作经验的服务员。再安排一个有基层分店有工作经验的服务员。餐饮部和前台重点挑选。其余的我马上从招工人员中配备完成，之后再分配到各大酒店实习一周。此议已得林总批准，玉姐辛苦，丁玉大礼！

戴玉一看，你这丫头把这事儿又推给我了。没办法，谁让咱姐们关系好呢？随即又回微信一条；妹稍安勿躁，想法特立独行，佩服之至，马上似定所需服务员名单给你。

由于宏图集团这些年的名声越来越响，附近的一些城市也知道它的名气。所以看到招工广告以后，争相报名者趋之若鹜。

不过三天的时间，均已调配完成，又发到林总的手机上。让他安排各大酒店免费实习的具体事宜。

小雨心想这个丁玉还真是个人才，这火爆脾气根本不给人以喘息的机会。绝对是个超凡脱俗的宝玉！