接下来楚总就靠在转椅上闭目养神，等待着李金成把两个副总的人选报上来一起走程序了，可是几个小时过去也没有一点消息。

她告诉丁玉，“你再催一下小李子，咋回事儿，这么长时间还没有报上来？”

接到丁玉的电话，李金成突然灵机一动，“丁助理呀，我这只有一个合适的人选，还有一个没定下来，你可不可以到我这边来呀？”

“谢谢李总的信任，你若早点说，我肯定愿意过去，可是今天上午戴总让我去钢城了，谢谢呀！”

李金成长叹了一声，我咋没有提前想到呢，丁玉若能来多好最好不过，小季跟前有个好帮手，我也能放心，真是可惜了！

李金成说，“丁助理客气了，我这儿有一个原采购部的经理，计划升任宁市大酒店的副总。可是我这儿还缺一个人，你要是来不了，我就只能从总部或奉市那边选调了。哎～，我看前厅经理方莹还不错，首要条件是能在外地上班，第二呢，他有工作经验，当过两个大酒店的前厅经理了。对了，你就给我呈报一下，一个是采购部经理唐瑶，拟任宁市大酒店副总。奉市大酒店的前厅经理方莹调任青山大酒店副总。”

消息很快报到总部，一般情况也就是为了备案走个程序，总部领导是不会轻易否定的。

下一步就是提名各部门主管，协调或招聘各部门的服务员和厨师后勤人员以及保安等。

楚总手里拿着一份名单，有五个内部推荐人员，还有20个药厂的分流工人，考虑到这些人没有服务行业的工作经验，这部分人可就近分配在已有的三家酒店或小饭店里，然后再调出相对的人数，充实到新的大酒店，以便让老员工带领新员工，剩下部分缺多少服务员，由本酒店自行在本地招聘。

消息很快就传开了。戴玉和李金成的电话都快打爆了。有的人毛遂自荐，也有的人托别人走后门的。还有的打到其他的总部领导的手机上，大家都忙得不亦乐乎。

小玉这儿不管谁的推荐或者是自荐都欣然接受。她说，我已经把名字记下了，咱们集团里的人才济济，我得综合考虑。如果这次不成，完全可以考虑下次给你们推荐。咱们集团的发展速度，大家都有目共睹，是英雄早晚都会有用武之地的。

李金成那儿虽然不如小玉对基层这么熟悉。但是他来集团也算比较早的，而且对于手下的几个部门经理也都有一定的了解。毕竟大酒店之间都是效益上相互竞争的关系，谁也不敢马虎大意。

而楚总也有一套自己的安排。两家酒店最少得有两到三名在酒店有工作经验的主管去支援新酒店。然后再考虑在店长中选拨两到三名充实进去。如果再不够也可以自己选择临时招聘，或者从各大小饭店中调用。

这样一来，有的人就自然而然的就被拒之门外了。