章节目录 第119章 干活(二合1章)(1 / 2)
作品:《提升员工工资,你说我扰乱市场?》“精钢重工1963年成立,由最初年生产3百万吨至如今的1.2亿吨,占据全球份额的23%,每年出口近3,000万吨,占领亚洲64%的市场。”
一串清晰的数据,伴随着背后屏幕的折线图,邱泽只是站着就能感觉到他背后庞然大物的强大。
他冷静的声音传递在全场。
“员工数目将近18万,去年,共计从高校优先招募386人,共收到46万份简历。”
46万?
386人?!
“呼——”
宋江睫毛微颤,平均1191人中挑选一个?!
什么叫千里挑一?
这就叫千里挑一!
华国最不缺人才,而这些人才通通挤向最高端的企业!
“此次特优计划,仅特对燕京大学。”
这话一出,全场轰动,爆裂般的鼓掌声响起。坐在第一排的校长微微一笑,这可是他凭着关系拉过来的燕大专属。
偷着乐吧孩子们!
而顶尖国企为什么有这么多人做安静的脑袋要往里面挤!
邱泽后续的话交代了一切。
“特优计划共计培养时间三年。”
他废话不多说,直接展现了所有学生最关注的待遇问题。
“卧槽!”
不止学生,连宋江也爆出了粗口。
只见上面清晰的表格,最下面的一排显示。
【3月管培生:13k~16k/月薪(视具体岗位所定)】
【9月职能师:16k~25k/月薪(视具体岗位所定)】
【12月博技师:28k~36k/月薪(视具体岗位所定)】
……
清晰的进阶体系,刚入职就能拿到上万的月薪,这就是所有人梦寐以求的工作!
“呼——”
宋江拍了拍自己的胸口,“我心动了。”
旁边的唐宏博笑了声,“定住点,宋哥。要不待会找老邱,让他给你走个后门。”
“这后门我哪走得起。”
说话间,后方一个个学生已经自主站起来,对于高校的学生而言,他们很明白一个道理。
机会不是等出来的,是抢出来的!
长相较好,穿着得体的女生一开口就是标准的英语,不,不止,她甚至切换了德语。
“邱先生,听说你曾经去过汉斯国工作两年。”
流利的德语,她自信而张扬,邱泽微微一笑,同样以德语回复。
“我确实出差去那边,处理过一些工作。我没听错的话,这是柏林的口音?”
“是的,我的外教来源于柏林。”