尽管有轻灵的帮助使得他们的精力仍然旺盛，但思维不可避免地会出现老化。

这种老化并非是身体机能的衰退或年龄增长导致的，而是一种仿佛灵魂经历岁月磨砺后的疲惫与僵化。

老年人常有的固执和对新事物接受程度较低等特点，即使他们使用了轻灵，仍然无法避免。

尽管这些科学家拥有丰富的知识储备，但如今却难以跳出王泽设定的研究框架路线，开展创新性研究。

在王泽眼中，李雯婷的知识储备可能不及那些德国科学家，但在创新能力方面，她反倒超越了他们。

王泽认为，现今的弗雷德里克已不再适合担任科研所负责人一职。

弗雷德里克现在已经快要八十岁了，现在对科研所的管理更多的是按照王泽的规划安排科研计划。

可是王泽也只是未来的普通人，他不可能所有学科都能了解，哪怕仅仅是告知他们科技路线，王泽也只能知道未来主流的科技方向。

至于各国内部的保密科研，或者说不起眼但是很重要的技术，王泽就不了解了。

只是目前没有合适的替代人选，因此王泽一直未对其进行调整。

他期望科研所的负责人年龄不超过五十岁，且最好是华人。

当前南华科学界德国人过多，王泽需要平衡科研所的人员结构，不能让德裔南华人长期占据科研高层职位。

在王泽眼中，如今南华科研领域的状况必须有所改变，即便引进其他族裔的科学家也是一种可行的途径。

因此他对交换生的提议表示支持，但同时强调在人员选拔时应遵循自愿原则，如果没人主动报名，不应强行要求。

教育局的领导们在获得这一明确指令后，终于松了一口气。

毕竟，这样的对外交流即使日后出现问题，责任也不在他们身上。

首批交换生迅速选出，其中不仅包括前往英美法德等西方国家的学生，还有一些将前往苏联和大陆。

原因在于苏联和大陆在了解到西方的交换生政策后，立刻要求本国的顶尖大学积极跟进。

南华所代表的东盟在与印度的战争后，已成为东西方双方竞相拉拢的重要力量。

面对双方的示好，南华保持沉默，只是带着东盟各国专注于基础设施建设。