这种情况其实很正常，随着航天事业的发展壮大，航天领域也会出现越来越多专精细分的工作岗位，原本的三种岗位已经明显无法涵盖全部的人员职责。

就像现在这样，月球上的工作人员不一定要学会如何操作飞行器，因为他们绝大部分的工作时间，和工作地点不在太空，而是在外太空的地面上，他们平日里无须操作那些复杂的飞行器，他们操作更多的是那些采矿设备和地面机械设备。

而航天局女教头这个解决方案其实就是基于这个前提下的一种新思路，它绕开了所有航天员都需要接受专业的飞行知识和所有太空知识，只需要着重学习和自己工作生活相关的部分知识即可。

这样做最大的好处就是把能上太空、月球甚至未来其它星球的工作人员门槛一下子给降低很多，人员的培养也更加的专业专精化。

不过章成铭也深深的再一次感到，只有背靠赛里斯这棵大树才能这样快速的解决问题。

毕竟放眼整个世界，有几个国家有这样全产业链的工业能力快速实现登月任务和目标？又能有几个国家，能快速的从军队里抽调出上百名优秀的潜水员深潜员进入受训名单？

（这里忍不住再吐槽一下那些看本书前20章节，看到主角受一点委屈就受不了，嗷嗷叫着不会跑国外，换地方发展的那些人，换个地方……这些问题一个都解决不了。）

只是女教头这个思路一打开，后续还会有更多的职业高精尖人员也会被挑选成为月球航天工作人员，人手问题一下子得到了明显的缓解。

但是人数的猛增，就带来了另外一个问题：

出舱服不够用了！！

在过年前最后一次登月项目碰头会上，星海和航天局和以往一样，双方将最近的科技成果，以及登月采矿事宜进程中出现的问题进行交流一下。

就在这次碰头会时，因为航天局女教头弄来一批深潜员临时上月球干活，人手问题得到了极大的缓解，但一下子多出这么多人，玖爪是足够这么多人使用的，不够蓝星上还有新品源源不断的生产出来。

但是——每台玖爪上备着的两具出舱服，就一下子不够用了！

目前的舱内服和出舱服依旧是由航天局来提供的，这块星海没有什么技术储备，交给航天局也是情理之中。

舱内服还好说，以目前云鹤载人飞行器的进度和设计安全度来看，舱内服确实不太需要像以前那样花几百万制作一件。