只要不是员工犯了严重错误，或者说是犯法了，一般都不会开除员工。

也就是说，对于员工而言，银行就是个铁饭碗。

铁饭碗的情况下，人事主任的工作就有点难做，他本身的威严也就低了很多。

因为他不可能由着自己高兴随便就辞退员工。

不能随意辞退员工的CHO，那员工怎么可能畏惧他呢？

甚至有员工离职，在普通HR留不住的情况下，他还要主动把要离职的员工叫过来谈心，挽留这个员工。

所以，银行的CHO某种意义上来说干的还是有点憋屈的。

干的憋屈了，对员工们的态度自然也就比较和蔼了。

“王主任，您是为了我和舒婷的事情吧？”

叶少龙也不准备和王主任打马虎眼，直接进入了主题。

“对，少龙，看来你自己也准备和我来汇报了是吗？”

王主任轻笑一声。

对方直接进入主题也好，也省的他多扯了。

“是的王主任，我这边准备周一就来向你汇报并且申请调换网点了。”

“钱玉坤肯定把我们两个人的事情告诉你了吧？我和舒婷的确是情侣，并且已经在准备婚事了。”

“双方家长也是这周六刚见面并且将婚事定下来。”

“按照规定，我们结婚肯定是要在不同网点或者部门的，所以我打算周一来向你汇报的。”

叶少龙将事情经过简单的说了一下，并且直接询问了王主任是不是钱玉坤告的密。

不过，王主任能当上这么大的银行CHO，那也是个人精。

他并没有将钱玉坤扯进来，说到底人家也没有错，只是如实汇报了一个情况。

只不过这种会告密的家伙，也不怎么受人待见。

但无论如何，作为一个CHO，肯定是不能泄露举办人的信息的，哪怕被举报人已经猜到了举报人的身份。

“少龙，你能这么想就太好了。”

“你也知道，夫妻双方不能在同一个部门或者网点，是所有银行都有的规定，我们也是按规章制度办事情。”

“所以，只能委屈你或者舒婷去下面的网点了。”

“你们两个自己商量一下。”

王主任的语气也轻松了几分。

既然人家叶少龙都已经做好了心理准备，也已经准备向他汇报了，那这件事情就容易多了。

原本他还想着怎么说服两个人下放到下面的网点呢。

现在就不需要他浪费口舌了。

直接调人就好了。

当然，两个人不可能一起调，最多也就只能调动一个。

要是两个都调动的话，其中一个人必须要升职的。

否则，调动就真的是下放了，人家心里也会不舒服。

作为CHO，他肯定是方方面面都要考虑到。

“王主任，不用商量了，既然您今天给我打电话了，那我就直接向您汇报吧！”

“我愿意下放到下面的支行网点。”