他这样的杀人犯，肯定是回不去的。案底也算是他的投名状，给他加上了一层保险。再加上他是有文化的大学生，有手段，有头脑。很快就在公司站稳脚跟，成了这里的主管。

他是公司所有主管里，业绩最好的，手段最残忍的，也是最令员工佩服畏惧的。

谁要是犯在他手里，情节严重的会被他碎尸万段，丢进湄公河里喂鳄鱼。

他自认为自己很有本事，架子摆得挺大，就算面对督导，也没有多少恭敬。

所以，杨红特别提醒我，面对这种人时，一定要顺着他，在他手里好好工作。

除非真的是活够了，不想给自己留个全尸，就去触他霉头。

听完杨红对主管的介绍，我真的有点不寒而栗。坤哥临行前对我说的话，不会就是指我们主管吧。

杨红给我领了一套新的洗漱用品，告诉我早上要七点钟起床，起晚了食堂的早餐就没啥好吃的了。

这种生活节奏，还真有点像在正规公司上班的感觉。至少跟桦姐那个园区相比，这里是正经的大公司，桦姐他们就是个黑心小作坊。

桦姐他们那些外围的诈骗园区，说得直白点，就是贪图赚快钱。在大园区眼里，不过是小打小闹。后台老板也没有多硬，自己都不知道自己能坚持多久。只要有人来就快速榨取，有便捷的来钱路子就扑上去。就像陆梓锡这样的，逮着个肥羊就狠狠地宰一刀。

但这个大园区不一样，他们是让你来给他们工作的，只要业绩好，会一直用你。还会挖掘你的潜力，你要是有管理能力，也会被提拔。

据说，到了一定级别，还真的能给你发钱。

但你必须是一门心思地搞诈骗，不能有歪心思。他们可以好好对待你，除非犯了大错，否则不会挨打。

如果你实在不是这块料，那就只能榨干你的油水，标为瘦猪。

瘦猪完不成任务，会被天天打。还要被拉去配型，等着优先割腰子。

没有配型成功的瘦猪，也到了无油可榨的地步，会被卖去兵营或渔场。

去兵营，就是给军队里的士兵当活靶子，锻炼军人的杀人技巧。

军队会把买来的瘦猪放到指定的山林里，让他们先跑。十分钟后，再让士兵去追。

他们管这叫“狩猎”。

谁先杀了逃窜的猪，谁就是胜利者，会受到军队里的表彰。

每个月评比优秀士兵的标准，就是谁杀的人多。

而到渔场的瘦猪是干苦力的，给人家养鱼。

湄公河沿岸有很多渔场，需要大量的苦力做工

被卖到渔场的猪仔，要没日没黑地卖命，直到最后一丝力气用完，再把你丢进河里喂鱼。

在这里没有你看不到的残忍，只有你想不到的残忍！