大卫笑着起身，向罗兰两人伸出了右手，寒暄、问候的几句，并示意跟进来的艾莲娜给两人倒好了咖啡。

几人坐下来后。

罗兰与奥维茨对视了一眼，先开口道。

“您提出的入股我们ＣＡＡ公司，我和奥维茨等合伙人们经过讨论，拿出了一份公司业务发展资料，想请您看一下～”

“好啊～”

大卫接过了罗兰递来的资料，笑道：“我一边看，你可以一边对它做一些具体的介绍～”

罗兰的眼睛向旁边坐着的齐娜、丽芙琳、艾莲娜三人，瞄了一眼，点头道。

“好的！”

“之前我们见面，一直都没有好好聊过我们ＣＡＡ公司的经营状况。”

“所以，我在这里简单的为您。。介绍一下吧～”

罗兰在说这两句话的时候，故意顿挫了一下声音，语气也和平时的说话习惯略有不同。

这让坐在他身边的老友奥维茨，心思更加飞快的转动了起来，目光也不由得向身边的三个女人那边，瞟了过去～

“我们ＣＡＡ公司成立于。。”

“公司的五位创始人，分别是迈克·罗森菲尔德、威廉·哈伯、罗恩·梅耶，我和我身边的这位迈克尔·奥维茨先生（Michael Ovitz）。”

（ＣＡＡ五位创始人：Mike Rosenfeld，William Haber，Ron Meye，Rowland Perkins，Michael Ovitz）

“我们五人在成立公司之初，为了避免像威廉·莫里斯经纪公司（ＷＭＡ）内部一样腐败、体制僵化，决定五人均分了公司的股权。”

“并且，我们共享了各自的客户资源，从根本上解决了内部发生矛盾、引起内斗的可能性。”

“在公司成立的近四年时间里，我们会把每个人跟进的客户情况，进行分享和讨论，尽一切可能避免一言堂和繁琐、反复的汇报、争论等工作流程。”

“我们为了公司长远发展，为客户们严格筛选剧本，并劝说他们不要为了眼前利益、赚快钱，就毁掉自己来之不易的声誉和名望～”

“还有，我们ＣＡＡ给很饿多电视行业的高官，免费担任咨询顾问～”

“并且，我们发现很多纽约演员在洛杉矶那边，还没有自己的经纪人。”

“我们开发了很多长期居住在纽约的演员、导演、编剧等，在业内具有发展潜力或已经成名的重量级客户～”

“为此，我们五人经过讨论，决定把ＷＭＡ时期的经纪人的佣金比例，从百分之十降低到百分之六～”

罗兰很仔细的观察着大卫翻看手中文件的速度，略微停顿一下，继续说道。

“一年后，我们ＣＡＡ和拥有近400名签约作者的电视文学机构，Ray & Rosenberg，签订了合作协议。”

“奥维茨，还和好莱坞最知名的编剧代理人莫特·詹克罗，达成了合作～我们ＣＡＡ保证他的客户们，可以获得全部佣金，不用额外付给我们一分钱。”

“所以，我们在业务量进一步扩大了之后，把目光从电视圈转向了电影圈。”

“1976年10月，ＣＡＡ和马丁·鲍姆（Martin Baum）的经纪公司进行了合并。”