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第一百七十五章新枝萌发(第1/2页)

岁考的尘埃落定，考评结果经朱炎与周文柏等人反复斟酌后，终于张榜公布。经世学堂内，有人欢欣鼓舞，有人暗自警醒，更有人摩拳擦掌，准备在来年大展身手。而州衙各房，那些在岁考中取得“优”、“良”评等的观政士子与年轻吏员，则切实感受到了这套新制带来的变化。

李文博的名字赫然列在“优等”之首。他凭借扎实的算学功底、在清泉乡等地的务实调研、以及那篇关于“进一步完善保甲与乡兵协同机制”的出色策论，赢得了诸位考官的一致认可。与他一同被评为优等的，还有另外三名经世学堂生徒和两名在户房、工房观政的士子。

这一日，朱炎在行辕正式召见了这七名岁考优等者。众人虽竭力保持镇定，但眉宇间的激动与期待仍难以掩饰。

“尔等在此番岁考中脱颖而出，证明平日勤学务实，于信阳当前之要务，确有所得，亦有所思。”朱炎目光扫过这些年轻的面孔，语气平和却带着分量，“信阳正值用人之际，空谈误事，实干兴邦。今日之功，便是尔等明日之阶。”

他没有给予空洞的褒奖，而是直接宣布了对他们的新任命：

“李文博，擢升为州衙兵房额外主事，暂领‘乡兵整训协理’一职，专司协助孙崇德将军，完善各州县乡兵操典、督导联防演练，并调研保甲与乡兵协同中存在的具体问题，限期两月，拿出切实改进条陈。”

“王瑾（户房观政士子），调任‘平准仓司’任副使，协助主官管理仓廪账目，并负责监测州内粮价波动，学习平粜运作。”

“陈启元（工房观政士子），调入‘匠作院’，任‘匠学讲习所’协理，负责记录整理工匠经验，并协助士子与工匠之间的沟通，推广标准制图与测量之法。”

……

每一项任命都极具针对性，将他们置于当前新政推行最关键或最需要深化的岗位上，职责明确，挑战不小。这既是重用，亦是更严格的考验。

李文博等人心中凛然，深知肩头担子之重，齐声应道：“卑职定当竭尽全力，不负部堂栽培！”

任命下达，信阳州衙内泛起一阵微澜。一些老成官吏对于如此骤然的擢升暗自咋舌，却也说不出什么，毕竟这些年轻人的才学与实干在岁考中已得验证，且所授职位多为“协理”、“副使”等佐贰之职，并未直接取代原有官员，阻力相对较小。

李文博走马上任后，第一件事便是向孙崇德请益，然后带着几名新任的助手，马不停蹄地奔赴各县，实地观察乡兵操练、检查保甲巡防记录、与保正乡老座谈。他不再仅仅是观察和建议，而是有了督促和改进的权责。在平昌县，他发现某乡乡兵与保甲信息传递不畅，便立即与当地知县、保正商议，设立了简单的旗号与锣鼓信号制度；在罗山县，他针对乡兵器械保养不善的问题，制定了详细的《乡兵器械维护手册》，要求保正定期检查。

王瑾进入平准仓司后，发挥其算学特长，重新设计了更为明晰的仓储收支报表，并开始尝试建立简单的粮价预测模型。陈启元在匠作院，则成功调解了一起工匠与士子因图纸理解不同而产生的争执，并组织了一次小型的“技艺切磋会”，让工匠展示绝活，士子讲解原理，气氛颇为融洽。

这些年轻的身影，如同注入古老肌体的新鲜血液，带着锐气与新的思维方式，活跃在信阳政务的各个角落。他们或许经验尚浅，行事或有疏漏，但其展现出的活力、学习能力以及对新政理念的理解与执行力，都让人耳目一新。

周文柏将这几人的初期表现报予朱炎。朱炎翻阅着报告，脸上露出些许不易察觉的欣慰。他对周文柏道：“新枝萌发，虽稚嫩，却生机勃勃。要给予他们空间，允许他们犯错，但需及时纠偏。更要让州衙上下看到，唯有实心任事、专研实务者，方能得重用。此风一开，信阳人才之局，方可盘活。”

这些“新枝”的萌发与成长，标志着朱炎的人才培养与选拔机制开始显现成效。他们不再是单纯的学习者或旁观者，而是成为了推动新政深化的重要力量。信阳的改变，正因为这些新鲜血液的注入，而在更细微、更深入的层面，悄然加速。

第一百七十六章训导新芽

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